工作复盘四个步骤（工作复盘四个步骤哪个最重要）

深度复盘,你需要掌握哪四招?

复盘四个步骤：回顾目标。复盘的时候要先回顾一下当初想要达到的目标是什么，预先制定的计划是什么。评估结果。把结果与预期目标对比，评估哪些地方做得好。哪些未达到预期。分析原因。

复盘就好比萃取，它的精髓就在于收集碎片，找寻规律，利用规律解决难题。

因此，在个人复盘时，要对自己“狠”一点，要以批判性思维，多问几个为什么，多想几种可能性，甚至要从自己、从对方、从第三方的角度进行全方位剖析。视角越多，越会让你容易看到事物的全貌。

团队复盘四个步骤

1、复盘四个步骤：回顾目标。复盘的时候要先回顾一下当初想要达到的目标是什么，预先制定的计划是什么。评估结果。把结果与预期目标对比，评估哪些地方做得好。哪些未达到预期。分析原因。

2、回顾定性指标 去年，我们帮助贝壳复盘4个项目，第一步就是复盘定性目标和定量目标，复盘完后，其中2个项目的Leader说：“如果让我重新回到过去，我不会定这样的目标。

3、第四步：行动并复盘 制定了行动计划之后，重要的是要将其付诸行动，并在行动过程中进行复盘。

4、下面分享一下复盘四部曲。（1）回顾目标，写下里程碑。首先我们需要找到一个值得你复盘的事——里程碑事件，这件事一定要非常具体，整件事包括你的起点、目标、行为、周期等。

复盘四个步骤分别是什么?

复盘思维是总结的一种思维，总结只是复盘的一部分，复盘比总结更为全面。复盘的4大步骤如下： 回顾目标 比如回顾一个制定的目标：1月份坚持每日在更新一篇短31天。

联想集团根据自己多年的复盘实践，总结了复盘的步骤，包括4步，分别是：回顾目标；评估结果；分析原因；总结规律。

如下：复盘原来是个围棋术语，指的是在下棋后对棋盘进行研究，回顾切磋的过程，看每一步是否有另外的选择、选择的利弊以及是否有最好的选择等等。

回顾定性指标 去年，我们帮助贝壳复盘4个项目，第一步就是复盘定性目标和定量目标，复盘完后，其中2个项目的Leader说：“如果让我重新回到过去，我不会定这样的目标。

团队复盘有四个步骤，分别是定义目标、评估表现、分析原因和制定改进计划。

复盘的四个步骤十个要点 步骤回顾目标 要点①、明确目的与目标，目的保证目标的方向。要点②、目标要可量化，可考核或具有里程碑性质的标志，可与结果对照评估。

复盘的4大步骤

复盘思维是总结的一种思维，总结只是复盘的一部分，复盘比总结更为全面。复盘的4大步骤如下： 回顾目标 比如回顾一个制定的目标：1月份坚持每日在更新一篇短31天。

⑧复盘归档。 复盘开始的第一步，就是回顾复盘事件的目标。目标给我们指引，让我们知道要往哪里努力。

复盘的四个步骤十个要点 步骤回顾目标 要点①、明确目的与目标，目的保证目标的方向。要点②、目标要可量化，可考核或具有里程碑性质的标志，可与结果对照评估。

回顾定性指标 去年，我们帮助贝壳复盘4个项目，第一步就是复盘定性目标和定量目标，复盘完后，其中2个项目的Leader说：“如果让我重新回到过去，我不会定这样的目标。

团队复盘有四个步骤，分别是定义目标、评估表现、分析原因和制定改进计划。